Su richiesta

Questa prima sessione formativa parte dal presupposto che un capo comunica prima di tutto con il proprio esempio

È dunque fondamentale che:

  • sviluppi, a livello individuale, una propria apertura al cambiamento
  • riesca a maturare una propria visione, che scaturisca da sé, delle esigenze che inducono al cambiamento
  • sia consapevole del suo ruolo e di come i suoi messaggi orientano il proprio Team
  • abbia una buona capacità di riconoscere e gestire la componente emotiva all’origine dei propri comportamenti.

Il modulo si concluderà con la costruzione di un piano di lavoro individuale che ciascun partecipante porterà con sé.

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