Il corso si articola in due moduli in modo da integrare una parte teorica e una parte pratica.
Nella parte teorica i partecipanti riceveranno i concetti teorici fondamentali, conoscenza della normativa e analisi della modulistica da utilizzare.
La parte pratica del corso prevede l’affiancamento dei partecipanti per operare direttamente alla costruzione di un Piano Formativo utilizzando la piattaforma informatica.
Il partecipante sarà affiancato in questa fase da un esperto e insieme potrà costruire il Piano Formativo (moduli didattici e preventivo finanziario);
Concetti di base
- I Fondi Paritetici Interprofessionali
- Perché aderire
- Come aderire
- Quando aderire
- Modalità di partecipazione
- I Piani Formativi con il “conto formazione”
- I Piani Formativi con “avvisi”
- Come presentare un piano aziendale
- La normativa
La gestione
- Analisi della modulistica
- Monitoraggio di controllo e procedurale
La rendicontazione e la certificazione della spesa
- La presentazione del rendiconto
- La certificazione del rendiconto
Practice
- Impostazione di un Piano Formativo
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Fondi Paritetici Interprofessionali
